MF·TAL  Famiglia Talenti

Fate crescere i vostri team, gesto dopo gesto.

Le competenze di un'officina vivono troppo spesso solo nella testa del capo squadra e in un foglio di calcolo che invecchia. MECAFLOW riunisce il referenziale, la matrice per persona e l'autovalutazione validata dal formatore — ognuno vede a che punto è e cosa resta da acquisire.

1 referenziale condiviso Autovalutazione validata Pagella PDF premium
CRM · Competenze
La matrice delle competenze: ogni persona valutata da 0 a 4 per postazione, con le autovalutazioni da confermare.
1
referenziale per mestiere
2
sguardi: apprendista + formatore
0
foglio di calcolo da mantenere
100%
realizzato in Svizzera (dati in Europa)
Cosa fa la famiglia Talenti

Il monitoraggio delle competenze, dall'inizio alla fine

Dal referenziale condiviso al certificato firmato, ogni fase della crescita delle competenze sta in un unico strumento — senza foglio di calcolo parallelo, senza hardware da installare.

QUADRO
Referenziali per mestiere

Un referenziale di competenze specifico al vostro mestiere; ogni persona si posiziona sullo stesso quadro, apprendista come operatore esperto.

MATRICE
Matrice delle competenze

Chi sa fare cosa, a colpo d'occhio; individuate le lacune prima che blocchino un posto.

VALIDARE
Autovalutazione poi validazione

L'apprendista si autovaluta, il formatore conferma da una lista «da validare»; nulla si perde tra i due passaggi.

PAGELLA
Pagelle PDF premium

Una pagella con i colori della scuola, pronta per il colloquio; barre di livello, autovalutazione e firme incluse.

CERTIF
Certificato di pratica

Attesta la pratica degli standard industriali — GMAO, sicurezza, KPI, Lean; completa l'AFC, non lo sostituisce.

QUIZ
Quiz assistiti dall'IA

Generate un quiz a partire da un documento in pochi clic; l'IA propone, voi mantenete il controllo su ogni domanda.

DOC
Biblioteca documentale

Schede, cicli di lavorazione e procedure nello stesso posto; ognuno ritrova il documento giusto senza cercarlo.

Come funziona

Dal referenziale al gesto validato

Tre passaggi semplici, dal quadro comune alla prova stampabile.

1

Impostate il referenziale

Scegliete o adattate il referenziale del vostro mestiere; diventa il quadro comune di tutta l'officina.

2

Ognuno si posiziona

L'apprendista si autovaluta, il formatore valida; la matrice si riempie in base ai gesti reali.

3

Generate la prova

Pagella per il colloquio o certificato di pratica: un PDF premium esce con un clic, pronto per la firma.

Domande frequenti

Cosa chiedono i responsabili di officina

Serve un sensore o dell'hardware per seguire le competenze?

No. Il modulo Competenze funziona con tastiera e mouse, come il resto di MECAFLOW. La rilevazione tramite QR, PIN o sensore riguarda la produzione; la formazione, invece, non richiede altro che un browser.

Il certificato MECAFLOW sostituisce l'AFC?

No, e non pretende di farlo. Attesta la pratica degli standard dell'industria — GMAO, sicurezza, KPI, Lean. È un complemento all'AFC, utile in colloquio o in un dossier, mai un diploma ufficiale.

È utile in azienda o solo nelle scuole professionali?

Entrambi i casi. Le scuole professionali ne traggono il massimo beneficio, ma anche una PMI di lavorazione lo usa per mappare le competenze dei propri operatori, preparare i colloqui e mettere in sicurezza i posti chiave.

Dove sono conservati i dati degli apprendisti?

Tutti i dati MECAFLOW, comprese le valutazioni e le pagelle, sono conservati in Europa. MECAFLOW è edito in Svizzera (Nexus Studios, Bienne). Ne restate proprietari e li esportate quando volete.

Fate crescere i vostri team — già questa settimana.

Impostate il vostro referenziale di mestiere, invitate i vostri formatori e guardate la prima matrice delle competenze riempirsi. Senza carta, realizzato in Svizzera (dati in Europa).

Il filo conduttore

Talenti è solo una delle 13 famiglie.

Un'unica piattaforma, tredici ambiti — attivate ciò che vi serve.

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